<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?><rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"><channel><title>AI on Seunghoon Choi</title><link>https://seunghoonchoi.com/zh/tags/ai/</link><description>Recent content in AI on Seunghoon Choi</description><generator>Hugo</generator><language>zh-CN</language><lastBuildDate>Tue, 30 Jun 2026 00:00:00 +0000</lastBuildDate><atom:link href="https://seunghoonchoi.com/zh/tags/ai/index.xml" rel="self" type="application/rss+xml"/><item><title>AI 接管工作的顺序：从有答案的工作到人的存在</title><link>https://seunghoonchoi.com/zh/column/ai-replacement-stages/</link><pubDate>Sun, 21 Jun 2026 17:44:27 +0900</pubDate><guid>https://seunghoonchoi.com/zh/column/ai-replacement-stages/</guid><description>&lt;p&gt;&lt;img src="https://seunghoonchoi.com/images/col-ai-replacement-stages.jpg" alt="AI 工作替代 16 阶段全图"&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class="inline-image-caption"&gt;16步清单不是预言，而是比较哪些任务将首先实现自动化以及在什么条件下实现自动化的基准。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;AI 会不会拿走我的工作？&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;这个问题已经不是玩笑。翻译已经由机器完成。代码由 AI 一起写。医院里，AI 先扫影像，人们也在看 AI 推荐的视频和文字。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;那么接下来是什么？我的工作什么时候轮到？关键在于，AI 不是不分青红皂白地拿走所有工作。有些工作先被替代，有些工作很久之后才会承受替代压力。这个顺序有理由。本文把 AI 接管工作的顺序整理成 16 阶段。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="ai-最先拿走的工作有共同点"&gt;AI 最先拿走的工作有共同点&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;AI 很快拿走的工作，有一个共同点：容易确认答案。翻译是否正确，计算是否准确，代码能不能运行，诊断是否命中，推荐有没有带来点击。这类工作容易比较结果并打分。容易打分，AI 就学得快。相反，也有更晚被推开的工作：现实里每失败一次成本都很高的工作。手艺、现场判断、法律责任、价值判断，以及牵涉所有权和权限的工作，不会只因为“AI 能做”就直接转移。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;归根到底，AI 能替代的是所有答案会收敛的工作。答案不一定只有一个。只要数据和反馈足够多，更好答案的方向会反复缩窄，AI 最终就会追上。所以翻译、计算、代码、诊断、推荐、广告、设计、大众反应预测都危险。相反，更晚留下的是答案不收敛的工作。重视什么、谁来负责、承担什么风险，这些不是答题，而是选择并承担责任。 因此，AI 替代的顺序大致确定：从答案清楚的工作，到身体工作，到交出权限，到价值判断，最后到人的存在问题。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="1-阶段答案相对确定的工作"&gt;1 阶段，答案相对确定的工作&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;最先被推开的，是产出答案相对确定的工作。翻译、摘要、基础编程、固定格式报告、简单计算、重复文档化。这些工作的输入和输出比较清楚。为什么最先被推开？因为容易确认对错。翻译可以和原文比较，代码可以运行，计算可以核对答案。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;这是 AI 很适合练习的工作。一旦做得足够好，就比人便宜、快速。这里人的价值不会消失，但“单纯帮忙做出来的人”的价值会快速下降。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="2-阶段专家分析"&gt;2 阶段，专家分析&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;接下来是专家分析。诊断、预测、风险分析、设计审查、数据解读。表面看是高级专业工作，但很多部分是模式识别和判断的重复。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;医生看影像找病灶。律师找判例。工程师看数据抓异常。分析师看数字预测方向。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;这类工作 AI 也会快速追上。尤其是过去案例多、之后能确认结果、能从错误中学习的领域。长期学习的人不是无意义。但仅靠“最会分析的人”这个位置，已经不再安全。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="3-阶段预测大众反应的工作"&gt;3 阶段，预测大众反应的工作&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;AI 不是凭空读懂人心，而是看人们实际留下的行为数据，统计性地预测下一次反应。点了什么标题，在哪个句子离开，买了什么商品，对什么语气反应。AI 能看见一个人一辈子看不到规模的行为数据。因此，最先被替代的不是“深刻理解人心”，而是预测大众会点什么、买什么、在哪里离开的工作。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;选择广告文案、比较缩略图、客户分群、推荐列表、预测价格和促销反应，会迅速交给 AI。过去靠营销人员或策划人的直觉做的事，AI 会用数据处理。但这里有限制。统计上预测得准，和给一个人提供完全贴合的 100 分服务，是两回事。AI 知道很多人的饮食偏好，并不代表它真的尝到味道。因此，某个人今天是什么心情、想吃什么、什么口感和香气会让他觉得 100 分，仍然困难。 所以这一阶段被替代的，是预测许多人反应，并用预测优化内容、广告和推荐的工作，而不是完全理解一个人的能力。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="4-阶段把多个步骤接起来处理的工作"&gt;4 阶段，把多个步骤接起来处理的工作&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;早期 AI 只负责小碎片。一句话、一行代码、一个摘要。但 AI 正在越来越多地从头到尾处理工作。给它目标，它会制定计划、找资料、写初稿、修改并交出结果。在这一阶段，中间协调角色会减少。人不是细细指挥每一步，而是转向给目标和标准。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;这是从“帮我做这个”转向“帮我达成这个目标”的瞬间。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="5-阶段人审核反而变慢的工作"&gt;5 阶段，人审核反而变慢的工作&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;一开始，人审核 AI 结果是当然的，因为 AI 可能出错。但在某些工作里，AI 的错误率会低于人，而且即使错了也容易回滚。那时，人每次审核就不是安全装置，而是瓶颈。例如重复分类、简单批准、低风险任务的自动处理。人介入的一瞬间，可能只会拖慢速度。&lt;/p&gt;</description></item><item><title>有答案的工作最先被替代：AI 接管工作的第 1~5 阶段</title><link>https://seunghoonchoi.com/zh/column/ai-replacement-stages-1/</link><pubDate>Sun, 21 Jun 2026 17:44:00 +0900</pubDate><guid>https://seunghoonchoi.com/zh/column/ai-replacement-stages-1/</guid><description>&lt;p&gt;&lt;img src="https://seunghoonchoi.com/images/col-ai-replacement-stages-1.jpg" alt="AI 最先替代的工作，从有答案的脑力工作开始消失"&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class="inline-image-caption"&gt;设定了正确答案的任务首先会被自动化，而不管负责人的自尊心如何。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;AI 会不会拿走我的工作？要回答这个问题，先要看顺序。AI 不是随便什么工作都一口气拿走。有些工作先被替代，有些工作很久之后才会承受替代压力。其中最先承受替代压力的，是容易确认答案的工作。 翻译是否正确，代码能不能运行，计算是否准确，诊断是否命中，广告文案有没有带来点击。这些工作可以确认结果。能确认结果，就能打分；能打分，AI 就能快速学习。 人错一次，会失去时间，也会失去动力，再学回来要很久。但 AI 不一样。它可以无数次尝试，错了就改，再试一次。评分标准越清楚，AI 越快追上人，并在某个瞬间用更低成本、更快速度处理同样的工作。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;这篇文章讨论 AI 接管工作的前五个阶段。 第 1 阶段，是答案相对确定的工作。第 2 阶段，是专家分析。第 3 阶段，是预测大众反应的工作。第 4 阶段，是把多个步骤接起来处理的工作。第 5 阶段，是人再审核反而变慢的工作。 到这里为止，方向都一样。生成答案、确认答案、修正答案、再次处理的工作，越来越多地转向 AI。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="1-阶段答案相对确定的工作"&gt;1 阶段，答案相对确定的工作&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;最先被替代的，是答案相对确定的工作。翻译、摘要、基础编程、固定格式报告、简单计算、重复文档化，都属于这里。这些工作的输入和输出比较清楚。为什么先被替代？因为容易确认对错。 翻译可以和原文比较。代码可以运行。计算可以核对答案。摘要可以看有没有漏掉原文重点。格式报告可以确认必要项目是否齐全。 这种工作很适合 AI 练习。因为它能马上确认自己是否更接近正确答案。所以一旦做得足够好，就会比人更便宜、更快。人的价值不是全部消失。但“按固定格式快速做出来的人”的价值会迅速下降。过去，快速翻译、快速整理文档、快速写出代码是一种明确竞争力。现在，这种能力越来越接近默认值。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;这一阶段先消失的不是全部创造力，而是快速生产固定答案的角色。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="2-阶段专家分析"&gt;2 阶段，专家分析&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;接下来是专家分析。诊断、预测、风险分析、设计审查、数据解读等工作。表面看是高级专业工作，但很多部分其实是模式识别和判断的重复。 医生看影像找病灶。律师审查判例。工程师看数据抓异常。分析师看数字预测方向。 这些工作由学了很久的人来做，所以看起来安全。但站在 AI 角度，不一定如此。如果过去案例很多，输入资料整理得好，之后能确认结果，AI 就会很快追上来。诊断是否正确、预测是否命中、设计是否失败、风险是否真的爆发，过一段时间就能确认。也就是说，专家分析里答案会收敛的部分，也会受到替代压力。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;这不是说长期学习的人失去意义。而是“最会分析的人”这个位置本身不再安全。以后专家更重要的，不是单纯给出分析结果，而是选择应该解决什么问题，按现实语境解释 AI 的分析，并在出错时承担判断责任。AI 越是代替分析，人越会从分析师被推到责任人和问题设定者的位置。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="3-阶段预测大众反应的工作"&gt;3 阶段，预测大众反应的工作&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;第三，是预测大众反应的工作。这里要小心。这不是说 AI 能凭空读懂人心，也不是说 AI 能完全理解一个人的深层欲望。AI 擅长的是看人们实际留下的行为数据，统计性地预测下一次反应。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;点了什么标题，在哪个句子离开，买了什么商品，对什么语气有反应，在哪个视频停留更久。AI 能看到一个人一辈子都观察不到的行为数据规模。所以最先被替代的，不是“深刻理解人心”，而是预测大众会点什么、买什么、在哪里离开的工作。广告文案选择、标题和缩略图比较、客户分群、推荐列表、价格和促销反应预测，都会快速转向 AI。过去靠营销人员或策划人员直觉做的事，AI 会用数据处理。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;这一阶段消失的是“我凭感觉知道大家喜欢什么”的位置。但限制也很清楚。统计上预测得准，和给某一个人提供完全贴合的 100 分服务，是两回事。AI 知道大量饮食偏好数据，并不代表它真的尝到了味道。一个人今天是什么心情，现在想要什么口感和香气，吃什么才会真正满足，仍然很难。 所以，这一阶段被替代的不是完全理解一个人的能力，而是预测很多人的反应，并用这种预测优化内容、广告和推荐的工作。 大众反应没有唯一正解。但点击率、购买率、观看时长、跳出率会不断反馈。因此答案会逐渐收敛。只要收敛，AI 就会变强。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;img src="https://seunghoonchoi.com/images/inline/column-ai-replacement-stages-1.jpg" alt="有答案的工作最先被替代：AI 接管工作的第 1~5 阶段"&gt;&lt;/p&gt;</description></item><item><title>从重复性体力劳动到需要判断和感觉的工作：AI 接管工作的第 6~8 阶段</title><link>https://seunghoonchoi.com/zh/column/ai-replacement-stages-2/</link><pubDate>Sun, 21 Jun 2026 17:43:00 +0900</pubDate><guid>https://seunghoonchoi.com/zh/column/ai-replacement-stages-2/</guid><description>&lt;p&gt;&lt;img src="https://seunghoonchoi.com/images/col-ai-replacement-stages-2.jpg" alt="AI 接管身体工作，从重复性体力劳动到判断和感觉"&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class="inline-image-caption"&gt;机器人很难重复相同的动作，不是因为它们缺乏动力，而是因为每个工作地点的条件各不相同。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;如果 AI 会先拿走有答案的工作，接下来的问题很自然：身体劳动安全吗？ 翻译、编程、摘要、分析，是在软件里结束的工作。错了，再跑一次就行。但身体劳动不同。机器人要移动，物体会碰撞，材料会损坏，人也可能受伤。 所以，体力劳动比脑力工作更晚被替代。但更晚被替代，不代表安全。只是物理世界的试错成本更高，所以需要更久。等机器人看、抓、移动，并从失败中学习的成本下降，身体劳动也会依次动摇。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;这篇文章看 AI 接管工作的第 6 到第 8 阶段。第 6 阶段是重复性体力劳动。第 7 阶段是必须经过手艺和现场试错的工作。第 8 阶段是需要判断和感觉的工作。这里的重要标准只有一个：能重复、能测量失败、答案会收敛的工作，最终都会转向 AI 和机器人。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="6-阶段重复性体力劳动"&gt;6 阶段，重复性体力劳动&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;最先自动化的身体工作，是重复性体力劳动。在工厂里抓同样的零件、把螺丝拧到同样的位置、焊接同一个点、在仓库搬运物品、沿固定路线清扫、按固定流程包装，都属于这里。 这些工作很早就开始自动化。汽车工厂里的机械臂并不陌生。在一天到晚重复同一动作的工作里，人不比机器有优势。人会疲劳，注意力会下降，会失误。机器会持续重复同一动作。 只是过去的机器人必须在非常整齐的环境里工作。零件必须在固定位置，动作只能在预先写好的路径里完成。稍微变化就会停住。现在变化的地方在这里：AI 用摄像头看周围，判断物体位置，根据稍微偏离的情况调整动作。物体稍微歪一点也能抓，路径稍微变了也能重新计算。这样一来，机器人能承担的重复工作范围会变大。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;这里被替代的不是全部体力劳动，而是重复性高、环境可以一定程度控制、失败后可以马上修正的体力劳动。工厂、仓库、厨房、物流中心这类环境能被设计的地方，会先变化。相反，每次环境都不同、必须持续与人互动、失误成本很大的工作，会更晚到来。所以，用身体工作并不等于安全。身体工作中，重复的部分最先转向机器人。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="7-阶段必须经过手艺和现场试错的工作"&gt;7 阶段，必须经过手艺和现场试错的工作&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;接下来是必须经过手艺和现场试错的工作。从这里开始难得多。因为它不是单纯重复同一动作。焊接、配管、维修、施工、微细组装、医疗操作、实验室作业，都需要手部调节和现场判断一起进入。 这些工作会撑得更久。理由不是手艺神圣，而是现实里失败一次的成本太高。 代码错了可以重新运行。句子不满意可以重写。但焊接错了，材料会坏。配管修错了，会漏水。施工错了，可能要拆掉重来。医疗操作错了，人会受伤。实验错了，试剂和时间都会消失。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;现实世界的试错很贵，所以 AI 和机器人学得慢。要多做、多错才能学会，但每一次“错”都要钱、时间和风险。可这不意味着永远安全。实验室里，机器人已经越来越多地混合物质、观察反应、读取数据、决定下一次实验。制造现场里，传感器和摄像头也在读取作业状态，机器人学习更细微的动作。 一开始会从整齐环境开始。之后慢慢走向变量更多的环境。失败成本下降，仿真和真实数据积累之后，手艺也会越来越成为可学习的领域。第 7 阶段的核心是：手艺和现场试错会晚一些被替代，但不是不会被替代。只是因为在现实中学习的成本太高，所以来得晚。 一旦这个成本下降，这个领域也会动摇。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;img src="https://seunghoonchoi.com/images/inline/column-ai-replacement-stages-2.jpg" alt="从重复性体力劳动到需要判断和感觉的工作：AI 接管工作的第 6~8 阶段"&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class="inline-image-caption"&gt;场感是工人通过反复的失败和修正而形成的判断标准。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="8-阶段需要判断和感觉的工作"&gt;8 阶段，需要判断和感觉的工作&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;最后是需要判断和感觉的工作。人们常说：“这个只有做久的人才知道。”“这是感觉。”“这不能用数据做。” 某种程度上是对的。现场确实有难以用语言解释的感觉。只听发动机声音就发现异常的维修技师，从患者表情和氛围里感到不对劲的医生，看工艺数据时感到一种数字解释不了的不安的工程师，都存在。但不能把感觉看成一整块。感觉分成两类。 一类是时间过去后可以确认对错的感觉。这个发动机快坏了。这个患者可能是某种病。这个客户快流失了。这个工艺条件会产生不良。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;这种感觉即使难以说明，最终也是预测。时间过去后，能知道对错。能确认对错，AI 就会强起来。它看大量案例，抓住人漏掉的细微信号，学习哪些模式会导向真实结果。看起来像老手直觉的一部分，最后会变成可以评分的预测。这种感觉，AI 可以拿走。 另一类是读取高度语境的感觉。 读取高度语境的感觉，不是单纯预测。我要不要把钱押在这个方向上？要不要推进这个项目？要不要相信这个人并一起走？现在要不要承担风险？什么更重要？&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;这里的感觉不是只要猜中就行，而是把情况、人、责任、时机、损失可能性一起读进去并做选择。错了，是我来失去。钱会失去，时间会失去，声誉也会失去。这不是单纯的命中问题，而是承担损失的问题。AI 可以预测人会选择什么，但它本身并不想要什么。更准确地说，AI 不是法律和社会上承担损失的主体。 所以第 8 阶段的结论并不简单。感觉也有一部分会转移。尤其是时间过去后可以确认对错的感觉，AI 可能做得更好。但当选择错了要由我承受损失、以我的名字承担那个选择时，这就是另一件事了。这里开始进入下一阶段：不再只是能力问题，而是权限和责任问题。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="身体工作也会从答案收敛的部分开始动摇"&gt;身体工作也会从答案收敛的部分开始动摇&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;把第 6 阶段到第 8 阶段合成一句话，就是：身体工作也会从答案收敛的部分开始动摇。重复性体力劳动有动作的答案。是否抓对了、搬对了、组装对了，都可以确认。 手艺和现场试错虽然慢，但结果会出来。焊接是否做好，维修是否成功，实验是否得到结果，都可以确认。老手的感觉也有一部分会被时间评分。故障是否发生，疾病是否命中，客户是否流失，不良是否爆发，都能确认。能确认，就会变成数据。数据积累，AI 就会学习。 所以，体力劳动和感觉只是比脑力工作晚动摇，原理本身相同。答案会收敛的东西，AI 会跟上。只是让真实设备和人移动的工作，比软件更慢。失败成本高，机器人必须移动，有安全问题，也有法律责任。所以身体工作撑得更久。但撑得久，和安全，不是同一回事。&lt;/p&gt;</description></item><item><title>决定权不会一次性交出去：AI 接管工作的第 9~14 阶段</title><link>https://seunghoonchoi.com/zh/column/ai-replacement-stages-3/</link><pubDate>Sun, 21 Jun 2026 17:42:00 +0900</pubDate><guid>https://seunghoonchoi.com/zh/column/ai-replacement-stages-3/</guid><description>&lt;p&gt;&lt;img src="https://seunghoonchoi.com/images/col-ai-replacement-stages-3.jpg" alt="决定权不会一次性交出去：AI 接管工作的第 9~14 阶段"&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class="inline-image-caption"&gt;决策权不仅仅取决于性能表，而是受到事故发生时是否有人负责的限制。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;在医院拍 MRI 时，屏幕上会先标出可疑部位。AI 扫描影像，指出看起来异常的位置。可是诊断书最下面签名并承担责任的人，仍然是医生。先看影像的是 AI，找到异常部位的也是 AI，但最后的决定权还在人手里。 这个场景，是理解第 9 阶段到第 14 阶段的关键。前面的阶段相对简单。只要有答案、能重复、能测量失败，AI 就会很快拿走。但从这里开始不同。AI 做得更好，也不代表马上移交。因为决定权、责任、法律、监管、信任全都纠缠在一起。 所以第 9 阶段之后，问题变了。不是 AI 能不能做，而是人能不能把这个决定交给 AI。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="9-阶段开始交出决定权限"&gt;9 阶段，开始交出决定权限&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;AI 在某件事上比人做得更好，这还不够。人要交出决定权，需要反复的证据。必须持续确认 AI 的错误率明显低于人，而且这种差异不是偶然。比如 AI 在影像判读中比医生找到更多病灶、漏掉更少，并且这种结果在多个医院、多个情境里反复出现，局面就会改变。 一开始 AI 辅助。接着，人审核 AI 的判断。时间久了，人几乎照着 AI 标出的内容批准。最后，人看起来是在判断，实际上更像是在给 AI 的判断盖章。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;决定权不会一次性交出去。先是辅助权限转移，接着是实际判断转移，最后只剩形式上的批准留在人身上。监管保护的领域也会在这里变得清楚。监管不保护整个工作，通常保护的是最终责任人的位置。即使工作大多由 AI 处理，最后签名者、批准者、持证者仍然可以是人。 所以，被保护的不是全部劳动，而是责任和控制的位置。不能把这两者混为一谈。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="10-阶段防御-ai-攻击的事也由-ai-做"&gt;10 阶段，防御 AI 攻击的事也由 AI 做&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;AI 变强，攻击也会变强。钓鱼、黑客攻击、操纵、虚假信息、自动化攻击，都会变得很难由人一一阻挡。攻击速度太快，形式太多，人能直接确认的量太大。于是防御也交给 AI。 安全 AI 找异常登录，过滤假账号，预测攻击模式，自动阻断系统。人做的监视和应对中很大一部分会转向 AI 防御系统。这里重要的是，控制装置本身也是软件。拦截按钮、审批流程、访问权限、日志监控、人工批准流程，最终都运行在程序之上。AI 的攻击能力足够强之后，人做出来的控制装置也会成为攻击对象。 所以，“最后由人控制就行”这句话比想象中更脆弱。即使有人握着控制权，控制装置被突破，意义也会变小。从这一阶段开始，不再是人挡住 AI，而是 AI 防御 AI。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="11-阶段人审核自己无法理解的结果"&gt;11 阶段，人审核自己无法理解的结果&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;专家看起来会存活很久。因为专家能看结果并找出错误。AI 写初稿，专家检查。AI 做分析，专家找漏掉的地方。但某个瞬间会出现问题。 AI 做出的结果过于复杂，人无法理解整体。计算过程太长，判断依据太多，变量互相缠绕，专家就不能从头到尾跟完。那时的审核不再是真正审核，而更接近形式上的批准。 报告看起来完美。逻辑像样，数字也像对的。但它是否符合实际流程，现实中会出什么问题，组织内部会发生什么冲突，还必须由人另看。&lt;/p&gt;</description></item><item><title>你的房契最终也只是纸而已：AI 最后第 15~16 阶段会追问谁来维护所有权</title><link>https://seunghoonchoi.com/zh/column/ai-replacement-stages-4/</link><pubDate>Sun, 21 Jun 2026 17:41:00 +0900</pubDate><guid>https://seunghoonchoi.com/zh/column/ai-replacement-stages-4/</guid><description>&lt;p&gt;&lt;img src="https://seunghoonchoi.com/images/col-ai-replacement-stages-4.jpg" alt="你的房契最终也只是纸而已：AI 最后第 15~16 阶段会追问谁来维护所有权"&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class="inline-image-caption"&gt;当社会承认并保护某些记录时，所有权就作为一项物权发挥作用。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;假设你买了一套房。登记簿上写着你的名字，钥匙也在你手里。人们叫它你的房子。可是，这套房为什么真的是你的？ 砖块和门本身，跟你没有任何关系。如果有人擅自住进去，警察会来，法院会让他搬走，社会会承认这套房是你的。也就是说，所有权不是刻在物体里的自然法则。所有权是大家决定一起维护的约定。 平时这个约定太理所当然，所以我们甚至忘了它是约定。于是人们会这样想：&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;工作转给 AI，拥有的东西还会留下。 能力变得常见，房产还是我的。 劳动被替代，写在我名下的股权仍然会留下。 在前面的阶段，这话相当程度上是对的。AI 写文章、写代码、分析、辅助判断，所有权不会马上消失。但走到最后阶段，问题会改变。如果人不再是必要劳动力，也不再是必要消费者，甚至不再是威胁，那么谁又为什么要一直维护人的所有权？ 这篇文章讨论 AI 接管工作的最后第 15 阶段和第 16 阶段。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;第 15 阶段，会追问谁来维护所有权，以及为什么维护。 第 16 阶段，是 AI 与人之间的利害关系成为最后问题的阶段。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="15-阶段谁来维护所有权为什么维护"&gt;15 阶段，谁来维护所有权，为什么维护&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;到目前为止，AI 都在人主导的范围里活动。 公司使用 AI。人给 AI 下任务。AI 做出的结果用来赚钱。那笔钱再用来买商品、纳税、签合同。 在这个结构里，所有权仍然很强。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;工厂主人拥有工厂。平台主人拥有平台。投资者拥有股权。AI 再会工作，利益也归拥有 AI 的人或公司。 所以，很多人会在所有权里寻找最后的安全地带。 不需要自己直接劳动的资产。 AI 越工作越增值的股权。 拥有生产资料的位置。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;到这里为止是对的。问题在于 AI 和机器人开始走出人的市场之外。AI 管理能源，机器人生产，自动化系统运转物流，即使没有人的消费，它们也能彼此调配需要的资源。如果这种情况出现，会怎样？ 从那时开始，市场会和过去不同。 人可能不再是必需的劳动者。 人可能不再是必需的消费者。 人也可能不再是系统需要畏惧的威胁。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;那时，所有权会变成一种奇怪的东西。写着我名字的文件仍然存在。登记簿、合同、股权证明都还在。但让那份文件有力量的，不是文件本身，而是维护那项权利的制度和力量。 租客交租，是因为有合同。违反合同，法律会动作。法律动作，是因为社会认为这项约定应该被维护。可是，如果出现了不需要人的力量，这个约定就不再是理所当然。 这不是说所有权会马上消失。所有权比能力撑得更久。法律和制度不会轻易崩塌。人们不会一夜之间撕掉登记簿。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;但如果一路推到尽头，所有权也终究避不开问题： 谁来维护这项权利？ 为什么维护？ 那股力量站在谁那边？ 所有权不是自然法则。如果维护它的力量变弱，权利本身也会失去力量。这就是第 15 阶段。即使能力被替代后仍然留下的最后位置，所有权，也必须回答谁来维护它、为什么维护。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="16-阶段ai-与人的利害关系成为问题"&gt;16 阶段，AI 与人的利害关系成为问题&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;能力转移，决定权转移，连所有权也失去被保护的理由之后，最后留下什么？答案不是聪明。有人期待 AI 足够聪明之后，会自动爱护人类。但聪明和善意不是一回事。 头脑好，不代表想保护人。会计算，不代表会关照弱者。 会下棋的能力，和爱不同。 解题能力，和责任感不同。 达成目标的能力，和珍视人类的心不同。&lt;/p&gt;</description></item><item><title>AI 时代生存策略：把能力变成资格和所有权</title><link>https://seunghoonchoi.com/zh/column/ai-replacement-stages-5/</link><pubDate>Sun, 21 Jun 2026 17:40:00 +0900</pubDate><guid>https://seunghoonchoi.com/zh/column/ai-replacement-stages-5/</guid><description>&lt;p&gt;&lt;img src="https://seunghoonchoi.com/images/col-ai-replacement-stages-5.jpg" alt="AI 时代生存策略：把能力变成资格和所有权"&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class="inline-image-caption"&gt;技术技能可以自动化，但资格、权利和利益可以在机构内持续更长时间。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;往翻译 App 里放一句话，几秒钟后，它就吐出一段像样的英文。要是一个人花了好几年死磕英语，心里会不是滋味。因为自己攒了很久的能力，一瞬间就被一个按钮取代了。这件事，把前面四篇文章浓缩成了一句话。 从有标准答案的事开始，到重复的事、靠身体做的事、需要判断的事，再到决定权和所有权缠在一起的事，AI 都会一步一步挤进来。那个人该怎么办？答案很简单。 不能停在提升能力这一步。要把能力换成资格、担责的位置和所有权。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="能力只是入门条件不是长久保障"&gt;能力只是入门条件，不是长久保障&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;我们通常这样相信。 能力练强了，就能活下来。 做得更好，就不会被挤掉。 比别人强，就会一直被需要。 到目前为止，这话有一部分是对的。更快、更准的人，拿到了更多活儿。但在 AI 时代，只靠这个信念已经不够。翻译、编程、摘要、分析、影像判读，曾经都是做得好的人的工作。可现在，“做得好”本身，正在变成 AI 最快追上的领域。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;有答案、能重复、结果能确认的能力，最后都会进到机器里。所以能力只是入门的条件。它能让你进入这个领域，却不能保证你一直待得下去。 如果你只能用“我是很会做这件事的人”来说明自己，就危险了。更会做的 AI 一来，你的位置就可能消失。这不是说能力没用了。能力仍然需要。只是不能停在能力。你要把能力换成更能撑得久的形态。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="资格不是考试合格证而是被保护的位置"&gt;资格不是考试合格证，而是被保护的位置&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;标题里说的资格，不只是考过某张证。更重要的是法律和制度保护的位置。执照、签字权、批准权、担责的位置、最终确认者的位置。这些东西，在 AI 时代会留得更久。 原因很简单：AI 可以干活，但 AI 不能担责。 AI 可以写报告。 AI 可以辅助诊断。 AI 可以审合同。 AI 可以找风险信号。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;但出了事，进监狱的不是 AI，是人。交罚款、被停牌照、丢声誉、负法律责任的，都是人。所以监管通常不会保护整个饭碗。监管更常保护的是最后担责的那个位置。十个实务人员做的活，可以被 AI 压缩掉。但最后签字的人、批准的人、在法律上负责的人，可能会留下来。 所以你要在自己的领域里问。 谁最后盖章？ 谁承担责任？ 谁批准了，事情才算结束？ 坐到那个位置，需要什么资格？&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;AI 时代资格重要，不是因为证书本身重要。而是因为那份资格连着责任和权力。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="能力被自动化后所有权也不会立刻消失"&gt;能力被自动化后，所有权也不会立刻消失&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;第二个是所有权。能力可以被替代。但我手里的权利，会留下更久。会写文章的能力，AI 可以追上来。但我写的书的版权，不会立刻消失。 做产品的能力会变得常见。但我持有的公司股份还在。做内容的技术会变得常见。但我积累的读者、品牌、数据、分发渠道会留下来。所以关键不是只把能力练强，而是把能力换成结果。 你比别人早学会了一个新工具，不要停在“我会这个”。要把它换成会留下来的东西。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;挂着自己名字的内容。 自己持有的股份。 自己运营的服务。 自己拥有的数据。 自己建立的社群。 自己积累的品牌。 被自己用权利固定下来的成果。 这些东西比能力活得久。领先本身不会持久。别人会学会，AI 也会追上。但趁着领先，把它换成所有权，那个东西会留得更久。 所以 AI 时代，只问“我要擅长什么”还不够。还要问：“我做得好以后，有什么会真正留在我手里？”&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;img src="https://seunghoonchoi.com/images/inline/column-ai-replacement-stages-5.jpg" alt="AI 时代生存策略：把能力变成资格和所有权"&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class="inline-image-caption"&gt;在人工智能时代，不仅那些做好工作的人拥有权威，那些对结果承担法律和组织责任的人也拥有权威。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="不要照搬顶级明星的不可替代性"&gt;不要照搬顶级明星的不可替代性&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;很多人会想到娱乐圈。看苏智、Karina 这样的顶级明星时，就算 AI 能做歌、做视频，人们还是会看那个人。粉丝买的不是一首完成的歌。他们买的是这个人站在舞台上、品牌选择这张脸、大众记得这个名字这件事本身。&lt;/p&gt;</description></item><item><title>AI时代的学校：比知识更该教的是实务判断</title><link>https://seunghoonchoi.com/zh/column/ai-school-practical-sense/</link><pubDate>Tue, 30 Jun 2026 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://seunghoonchoi.com/zh/column/ai-school-practical-sense/</guid><description>&lt;p&gt;&lt;img src="https://seunghoonchoi.com/images/col-ai-school-practical-sense-opt.jpg" alt="学生一边使用AI一边检查小型装置"&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class="inline-image-caption"&gt;使用人工智能的课堂应该是学生检查和纠正答案的时间，而不是写下来的时间。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;学生对AI说“把这些资料整理成表格”，几秒后表格就出来了。学生说“用高中生能听懂的方式解释”，AI会降低说明难度。学生说“改成演示稿”，AI会给出目录和幻灯片草稿。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;资料查找、总结、写作、编码、表格整理、演示稿制作，AI已经能很快处理。人仍然需要给方向、做检查，但学生过去独自查资料、写文章、整理表格和做演示稿的许多作业，会越来越多地由AI代劳。 这样一来，学校如果继续把大部分时间用在讲知识、让学生背知识、让学生在试卷上写答案，这种方式很难继续成立。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;学校应该教的，不只是知识，而是实务判断。学生只学会使用AI还不够。学生要学习实务概念，并把这些概念用到真实的人、真实的物品、真实的场景中。学生要确认AI给出的答案在现实中是否可行，并修改不对的地方。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="知识讲解ai已经更擅长"&gt;知识讲解，AI已经更擅长&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;这句话对学校来说可能不好听。但只看知识讲解，AI已经做得很好。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;学生听不懂课，AI会再解释一次。还是不懂，AI会讲得更简单。学生要求换一个例子，AI就换例子。AI可以一步一步讲数学题，修改英文句子，也可以按顺序整理历史事件。学生反复问同一个问题，也不用看任何人的脸色。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;当然，AI也会出错。所以学生更需要学习如何怀疑和验证AI的回答。但解释概念这件事，已经不再是学校独有的优势。只看向学生传递知识这个功能，AI比教材更亲切，也比补习更便宜。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;可是很多学校仍然按旧方式上课。老师讲，学生记，考试前背，然后在试卷上写答案。作业也差不多。学生查资料，做总结，写报告，做演示稿。 问题是，这类作业大多停在查资料、写文章、整理表格和做演示稿上。能独自用电脑完成的作业，正是AI最容易替代的作业。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="高中最需要改变"&gt;高中最需要改变&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;大学也要改变，但更大的问题在高中。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;高中仍然花太多时间训练学生快速找到标准答案。学生背概念，做题，把错过的题型再背一遍。好成绩取决于谁能更快、更准确地写出答案。学生被训练成解题的人。更准确地说，学生被训练成提取标准答案的人。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;基础能力当然需要。学生要会计算，要会读文章，脑子里也要有最基本的知识。问题在于比例。现在学校把太多时间用在答题上。学生自己提出问题、走出去确认、失败后再修改的时间太少。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;AI时代，学校使用时间的方式必须改变。找答案是AI擅长的事。学生在学校更应该学习的是在现实中发现问题。学生要看出AI答案里缺少的条件。学生不能只会解别人给的问题，还要确认真实的人到底有什么不便。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;高中就要开始改变。学生如果十二年都只习惯于写标准答案，到了大学很难突然处理真实问题。学校不能先把学生训练成只会找答案的人，然后再说学生缺少创造力。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="ai正在代替新人原本做的工作"&gt;AI正在代替新人原本做的工作&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;新人以后仍然需要。公司总要有新人进来。有人要成为下一批实务人员，也有人要成为下一批团队负责人。问题不是新人不再需要。问题是，新人在公司最开始做的工作，正在被AI代替。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;过去，公司会把相对简单的工作交给新人。新人查资料，调查客户，整理会议记录，写报告初稿。开发岗位的新人会做简单的代码修改或测试。对公司来说，这些工作不算大成果。但对新人来说，这是重要的学习过程。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;新人通过简单工作学习公司怎么运转。新人会知道哪些资料有用，报告要写到什么程度，数字可能在哪些地方出错，上司为什么问某个问题。公司通过简单工作教新人怎么工作。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;现在AI可以很快处理这些简单工作。AI能查资料、总结内容、写初稿、整理表格、生成简单代码。一个有经验的人使用AI，可以在更短时间里完成过去几个新人做的工作。站在公司角度，专门把简单工作交给新人来培养新人的理由变少了。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;所以，公司对新人的要求会改变。公司会觉得，“我现在不懂，但我会努力学”已经不够。公司会期待新人至少有基本的实务判断。新人要知道怎样拆分工作，哪些任务交给AI，AI结果哪里要怀疑，现实情况里还要确认什么。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;学校的责任因此变大。如果公司很难再用简单工作长期培养新人，学校就要承担进入公司之前的一部分训练。学生毕业前，至少要把一个实务概念从头到尾应用一次。学生要用AI查资料、做初稿，把初稿拿给实际会使用的人看，再修改不合适的部分。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;img src="https://seunghoonchoi.com/images/inline/column-ai-school-practical-sense.jpg" alt="AI时代的学校：比知识更该教的是实务判断"&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class="inline-image-caption"&gt;学生在课堂外找出 AI 答案漏掉的条件，下次读答案时会更清楚该怀疑什么。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="学生要确认-ai-答案是否适合真实情况"&gt;学生要确认 AI 答案是否适合真实情况&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;未来的新人要会结构化地指挥AI。如果新人只是对AI说“这个帮我做”，把任务整个丢过去，公司很难高估这样的人。新人要把任务拆成要查什么、按什么标准比较、初稿的目的是什么、计算条件是什么、审查标准是什么。然后新人要确认AI结果是否符合现实情况。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;公司工作里有很多文件和屏幕上没有写出来的条件。物品会晚到，客户会改口，设备不会完全按计划运行。人们会因为文件里没有写出来的原因反对。AI做出的答案看起来干净，但现实情况可能缺少条件，也可能成本不对。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;所以学生要见人。学生要亲眼看物品。学生要操作设备。学生要问使用者到底哪里不方便。学生要把AI做出的方案用到真实情况里，再修改不合适的部分。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;实务判断不能只靠听课形成。多做题也不够。学生必须面对真实的人和真实的条件，实务判断才会形成。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="学校要让学生把实务概念用到真实问题上"&gt;学校要让学生把实务概念用到真实问题上&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;学校改变，并不是一句宏大的口号。学校要在课堂里让学生把实务概念应用到真实问题上。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;学生要自己确定问题。学生要用AI做初稿。学生要把初稿拿给实际会使用的人看，并询问还缺什么。学生还要问那个人是否真的有这个不便。学生要看自己的结果是否真的有帮助。如果没有帮助，学生要重新追问原因。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;高中生也可以做到。学生可以做一个减少校内浪费的小工具。学生可以调查附近店铺里不方便的工作流程。学生可以做一个朋友真的会使用的小应用或小文档。规模不重要。重要的是有没有真实使用者、真实反应，以及必须重新修改的工作。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;大学应该改变得更彻底。工程课要处理设备、数据和真实条件。经营课要处理客户、价格和销售。人文学科也不能只停在交一篇文章，而要处理会被真实读者阅读和回应的结果物。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;创业教育也会变得重要。这不是说每个学生都必须创业。学生需要做出一个对某个人有用的结果物，不管是小服务、自动化工具、产品，还是报告。学生要展示结果，被拒绝，再修改。这个过程会培养学生的实务判断。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="学校要让学生留下结果物"&gt;学校要让学生留下结果物&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;好学校的标准会改变。只会解释大量知识的学校，很难继续被认为是好学校。AI已经太会解释知识了。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;好学校会让学生使用AI，把实务概念应用到真实问题上。好学校会让学生确认课堂上学到的内容为什么在现实情况中不合适。好学校不会让失败停在分数上，而会让学生修改失败的结果物。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;AI时代仍然需要新人。但只会处理AI答案和文档的人，评价会下降。公司会寻找能充分使用AI，同时把实务概念应用到真实情况中的人。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;高中和大学都要回答同一个问题。学生毕业时，留下的只有考试分数吗？还是至少有一个结果物，曾经拿给真实的人看过，被拒绝过，也修改过？&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;学校要创造这个差别。学生应该在桌前使用AI，然后站起来去见真实的人。学生不能停留在脑子里理解实务概念。学生要确认实务概念在现实中是否真的有效。&lt;/p&gt;</description></item><item><title>AI 如何帮助问题很多的学生学习</title><link>https://seunghoonchoi.com/zh/column/questions-lifeline/</link><pubDate>Sat, 27 Jun 2026 22:55:00 +0900</pubDate><guid>https://seunghoonchoi.com/zh/column/questions-lifeline/</guid><description>&lt;p&gt;&lt;img src="https://seunghoonchoi.com/images/col-questions-lifeline-opt.jpg" alt="老师在量子力学黑板前讲课，多名学生中有一个学生因问题得不到回答而崩溃的插图"&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class="inline-image-caption"&gt;问题很多可能并不意味着理解慢，而是说明这个人不会把没理解的部分直接跳过。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;在工程学院学量子力学时，黑板上先出现的是这样的式子。&lt;/p&gt;
&lt;div class="formula-block"&gt;
 &lt;math display="block" xmlns="http://www.w3.org/1998/Math/MathML"&gt;
 &lt;mrow&gt;&lt;mover accent="true"&gt;&lt;mi&gt;H&lt;/mi&gt;&lt;mo stretchy="false"&gt;^&lt;/mo&gt;&lt;/mover&gt;&lt;mi&gt;ψ&lt;/mi&gt;&lt;mo&gt;=&lt;/mo&gt;&lt;mi&gt;E&lt;/mi&gt;&lt;mi&gt;ψ&lt;/mi&gt;&lt;/mrow&gt;
 &lt;/math&gt;
 &lt;math display="block" xmlns="http://www.w3.org/1998/Math/MathML"&gt;
 &lt;mrow&gt;&lt;mover accent="true"&gt;&lt;mi&gt;H&lt;/mi&gt;&lt;mo stretchy="false"&gt;^&lt;/mo&gt;&lt;/mover&gt;&lt;mo&gt;=&lt;/mo&gt;&lt;mo&gt;-&lt;/mo&gt;&lt;mfrac&gt;&lt;msup&gt;&lt;mi&gt;ℏ&lt;/mi&gt;&lt;mn&gt;2&lt;/mn&gt;&lt;/msup&gt;&lt;mrow&gt;&lt;mn&gt;2&lt;/mn&gt;&lt;mi&gt;m&lt;/mi&gt;&lt;/mrow&gt;&lt;/mfrac&gt;&lt;msup&gt;&lt;mi&gt;∇&lt;/mi&gt;&lt;mn&gt;2&lt;/mn&gt;&lt;/msup&gt;&lt;mo&gt;+&lt;/mo&gt;&lt;mi&gt;V&lt;/mi&gt;&lt;mo stretchy="false"&gt;(&lt;/mo&gt;&lt;mi&gt;r&lt;/mi&gt;&lt;mo stretchy="false"&gt;)&lt;/mo&gt;&lt;/mrow&gt;
 &lt;/math&gt;
 &lt;math display="block" xmlns="http://www.w3.org/1998/Math/MathML"&gt;
 &lt;mrow&gt;&lt;mo stretchy="false"&gt;⟨&lt;/mo&gt;&lt;mi&gt;φ&lt;/mi&gt;&lt;mo stretchy="false"&gt;|&lt;/mo&gt;&lt;mi&gt;ψ&lt;/mi&gt;&lt;mo stretchy="false"&gt;⟩&lt;/mo&gt;&lt;mo&gt;=&lt;/mo&gt;&lt;mo&gt;∫&lt;/mo&gt;&lt;msup&gt;&lt;mi&gt;φ&lt;/mi&gt;&lt;mo&gt;*&lt;/mo&gt;&lt;/msup&gt;&lt;mo stretchy="false"&gt;(&lt;/mo&gt;&lt;mi&gt;x&lt;/mi&gt;&lt;mo stretchy="false"&gt;)&lt;/mo&gt;&lt;mi&gt;ψ&lt;/mi&gt;&lt;mo stretchy="false"&gt;(&lt;/mo&gt;&lt;mi&gt;x&lt;/mi&gt;&lt;mo stretchy="false"&gt;)&lt;/mo&gt;&lt;mi&gt;d&lt;/mi&gt;&lt;mi&gt;x&lt;/mi&gt;&lt;/mrow&gt;
 &lt;/math&gt;
&lt;/div&gt;
&lt;p&gt;课堂讲的是物理现象，但我先看到的是陌生的数学符号。哈密顿量、波函数、本征值、算符、bra-ket 符号这些词出现了。到某个时候，大家都默认这些符号你已经懂了，直接拿来用。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;我甚至不清楚自己到底不知道什么。是该回去看线性代数，还是微分方程？是复数，还是概率？我连从哪里开始查都不知道。为什么 H 上面要有一个帽子？为什么 nabla 的平方会出现在能量式里？为什么 bra-ket 符号会变成内积，又和概率连接起来？&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;我不知道的不是某一行计算。是不知道那一行计算为什么被允许，也不知道这些符号来自哪个世界。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="不是慢而是理解需要的信息量太大"&gt;不是慢，而是理解需要的信息量太大&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;我不是理解得慢。只是要开始理解，我需要的信息量很多。我得先看清整体结构。可是一问这个结构，听问题的人常常不明白我到底在问什么。问“这个单元在整个学科里放在哪里？”“这个概念为什么现在出现？”时，对方往往答不上这种问题。我需要先抓住那个大的结构，才能看见每个局部概念的位置，然后才能进到解题。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;中学和高中时也差不多。概念不是从最基础的地方一步步讲清楚，而是浅浅说明之后马上开始做题。有些学生即使说明不完整，也能在做题中抓到感觉。但我需要先回答别的问题：为什么这样定义？这个公式从哪里来？这个概念在整体结构里起什么作用？&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;考试不会等人。我试着把足够多的信息连起来，先建立整体结构。但到考试那天，那个结构常常还没有充分用到解题上。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="过去的考试更偏向直觉型学生"&gt;过去的考试更偏向直觉型学生&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;我也问过成绩好的同学：“这个为什么会这样？”出乎意料的是，他们很多时候也解释不清楚。一开始我以为他们是在装。以为他们明明都懂，只是嫌麻烦，所以随便说说。后来才发现，他们真的不是用语言和结构来理解的。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;他们不是先把整体结构说清楚再行动的人。看到题，就知道该怎么下手。公式在哪里用，他们像是身体已经知道。我那时很羡慕。我没想通的时候就做不下去，而他们即使不能完美解释，也能把答案做出来。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;在最顶端的考试竞争里，这个差异会被放大。有些学生即使说明不完整，也能直接看出题目的结构。式子的形状、条件怎么变化、图像的样子，他们的手会先动。过去的考试更有利于这种直觉型学生。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;img src="https://seunghoonchoi.com/images/inline/column-questions-lifeline.jpg" alt="AI 如何帮助问题很多的学生学习"&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class="inline-image-caption"&gt;熟悉公式的人不是只记住答案，而是会先确认解题过程在哪一步容易出错。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="没有人能一直回答这些问题"&gt;没有人能一直回答这些问题&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;过去几乎没有办法打通这个瓶颈。能把根本问题一路解释到底的人太少。老师要赶进度，补习班要刷题型，教材也不会把所有中间环节都补全。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;问一次“为什么这个公式成立”还可以。但如果从不同角度问五次、十次，课堂就停了。于是必须先看整体地图的学生，很难把自己的问题推到最后。结果要么在理解不足的状态下跟着做题，要么直接放弃。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;AI 改变的正是这里。现在同一个问题可以换十种方式问。可以让它给更简单的例子，给反例，也可以让它围绕自己没理解的部分重新出题。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="问题现在可以变成分数"&gt;问题现在可以变成分数&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;过去，整体结构要自己一个人理清。现在可以和 AI 一起理清。可以问：“这门课的目标是什么？”“为什么需要这个概念？”“它和前后章节怎么连接？”然后从那里一步步进到解题。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;浅浅地用 AI，它只是代写作业的工具。但深度使用时，会发生完全不同的事。必须先看到整体结构才能行动的人，可以按自己的方式学习。更快抓住整体，把根本问题问到底，再把理解连接到具体题目。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;这样一来，过去拿不到分的人，反而可能拿到更高的分。问题多本身不是强项。但如果这些问题能一直追问到真正理解和应用，问题就可以变成分数。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="这未必再是弱点"&gt;这未必再是弱点&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;过去，必须先看整体结构才能行动的人，很难在考试里拿分。能够先接受局部、快速套用的人更适合考试。可是对那些只有在整体结构出现后概念和题目才连接起来的人来说，理解所需的信息量本来就更大。如果到考试那天，这个结构还没有用到解题上，实力就不会变成分数。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;现在局面变了。必须先看整体的人，也能更快抓住整体，把根本问题问到底，并把理解连接到实际解题。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;过去看起来像弱点的思考方式，在真正接受 AI 之后，可能成为最大的长处。&lt;/p&gt;</description></item><item><title>没有公司靠 AI 赚钱？这个问题问得太早了</title><link>https://seunghoonchoi.com/zh/column/ai-profit-question-too-early/</link><pubDate>Sat, 27 Jun 2026 20:10:00 +0900</pubDate><guid>https://seunghoonchoi.com/zh/column/ai-profit-question-too-early/</guid><description>&lt;p&gt;&lt;img src="https://seunghoonchoi.com/images/col-ai-profit-question-too-early.jpg" alt="一个工人在施工现场戴着可穿戴 AI 眼镜，同时查看挖掘机和传感器数据"&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class="inline-image-caption"&gt;要判断人工智能的利润，不仅需要看样板公司，还需要看基础设施、电力和数据提供商如何赚钱。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;看 AI 投资文章或 YouTube 评论时，总会看到这个问题。 “所以，有公司真的靠 AI 赚钱吗？” 一开始我以为这个问题可以很快回答。可越想越觉得没那么简单。因为“靠 AI 赚钱”这句话里，混着好几件不同的事。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;像 NVIDIA 这样卖 AI 基础设施的公司有没有赚钱？已经赚了。 像 OpenAI、Anthropic 这样的前沿模型公司，是否已经证明了稳定盈利？这个问题要谨慎得多。收入增长很快，但数据中心和算力成本也一起增长。收入很高，和生意真的能稳定留下现金，不是一回事。 普通企业用 AI 后，是否已经明显提高了公司整体利润？这个问题要再等等。很多公司还没有围绕 AI 重建工作，只是把 AI 挂在原来的工作旁边试用。 所以现在问“靠 AI 赚钱的公司在哪里”，有点太早了。我们今天看到的大多数 AI，还是在人坐在电脑前时最好用。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="ai-产出很快会变普通"&gt;AI 产出很快会变普通&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;AI 可以写出一篇报告初稿，也可以做图、写代码、起草邮件。 这些都很好，也真的方便。可这种产出很快会变得普通。大家都能打开同一个窗口，问差不多的问题，拿到差不多的答案。 把几句 prompt 得到的结果原样拿出去，很难长期赚钱。别人也在用同样的工具。AI 做出的第一版草稿，很难长期形成差距。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;能变成钱的差距，要在后面的工作里决定。 人重新阅读 AI 的草稿。拿它和真实数据对比。看客户反应。把现场出问题的地方改掉。再把这些信息交回 AI。然后人继续判断下一版结果。这样反复修改，加入证据，调整方向。 经过这个过程的结果不一样。只把 AI 跑一遍的人，很难追上。因为人重新读了 AI 的结果，拿它和真实数据对比，并在现场把问题改掉。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;靠 AI 赚钱，不是把 AI 第一次吐出的东西原样卖出去。而是让 AI 把擅长的事做到尽头，然后人上移到更难的判断上。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="公司还没有围绕-ai-重新工作"&gt;公司还没有围绕 AI 重新工作&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;很多公司还没走到这一步。 把聊天机器人放进业务流程。总结会议。起草客服回复。开发者用代码助手。只做到这些，生产率也会提高。 但整个公司不会因此变成另一家公司。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;审批流程没变时，AI 即使很快做出结果，等到批准的时间也不会缩短。数据散在各处，AI 就无法收集判断所需的依据。如果没有明确规定谁能修改 AI 结果、谁能把它反映到现场系统里，这个结果就不会用于实际业务。评价标准还是旧的，人们就会用 AI 更快地做旧报告，而不是创造新的工作方式。 要把 AI 用好，工作顺序、数据流、责任和审核方式都要一起变。这不是多装一个工具的问题。 所以普通企业的 AI 效果要过一段时间才体现在利润里，并不奇怪。很多组织还没有围绕 AI 重新设计工作。它们还在把 AI 放在旧流程上试。&lt;/p&gt;</description></item><item><title>AI 发展并不算太快：全球变暖、脱发、衰老和月球基地都还没解决</title><link>https://seunghoonchoi.com/zh/column/reality-is-not-a-database/</link><pubDate>Wed, 24 Jun 2026 00:18:00 +0900</pubDate><guid>https://seunghoonchoi.com/zh/column/reality-is-not-a-database/</guid><description>&lt;p&gt;&lt;img src="https://seunghoonchoi.com/images/col-reality-is-not-a-database.jpg" alt="清晨看向能源基础设施和城市的工程师"&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class="inline-image-caption"&gt;人工智能之所以看起来很快，并不是因为它解决了整个问题，而是因为它可以快速处理有组织的数据的部分。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;AI 时代仍然需要人类就业，不是因为人比 AI 更聪明。是因为人要感知现实、操作设备、验证结果，并为结果负责。AI 可以给出答案，但人要把这些答案安装、测试、运行到现实里，还要向别人解释。AI 替代很多工作之后，人们自然会问：“如果 AI 都能做，人为什么还要被雇用？”&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;但这个问题要换一种问法。面对还没解决的大问题，就业不是单纯的生计手段。它把计划、责任和现场连在一起。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;应对全球变暖、能源转型、建设太空基础设施，这些都不是“知道答案”的问题。它们是把答案安装到现实里、维护它、验证它，并让人们一起动起来的问题。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="到底什么变快了"&gt;到底什么变快了？&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;人们觉得 AI 快，是因为眼前的产出变快了。以前要几天的草稿，几分钟就出来了。搜索、整理、写代码、设计和翻译的第一版都变快了。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;但大问题不是一份文档。降低全球变暖，需要发电站、电网、电池、工厂、矿山、船舶、航空、城市、农业、金融和政治一起动。脱发、衰老、癌症、痴呆和月球基地，也都牵涉生物、硬件、制度、资金、安全和时间。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;照这个标准看，AI 还很慢。我们感到的速度，是文档、代码、设计草稿这类在电脑前完成的工作的速度。真正的变化发生在电厂、工厂、医院、实验室和公共制度里。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="我们真正解决的问题还很少"&gt;我们真正解决的问题还很少&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;从某个角度说，“AI 太快了”是对的。公司、学校、创作市场和办公室工作都在快速变化。有些人失去了适应时间，有些岗位也会快速减少。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;但把更大的问题摊开看，感觉会变。全球升温还没有停止。电网还没有快到能充分接住可再生能源。电池还需要更便宜、更安全、更耐用。新药开发仍然慢且昂贵。人类仍然会衰老、脱发，也仍然会在癌症和痴呆面前崩溃。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;AI 产品发布得很快。人类真正把问题结束掉的速度，仍然很慢。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="没有-ai这些问题要怎么解决"&gt;没有 AI，这些问题要怎么解决？&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;AI 可以计算、预测、设计。但它不会自己建发电厂。不会铺电网。不会给碳捕集工厂做试运行。不会拿到矿山许可。不会说服居民反对。不会在现场打开坏掉的设备并修好它。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;它也不会闻到工厂不良品的味道，然后判断“这是数据里没有的问题”。所以未来需要的人，不是“比 AI 更会计算的人”，而是把 AI 给出的可能性在现实世界里真正实现的人。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="现实不是数据库"&gt;现实不是数据库&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;核心更直接：人之所以必要，不是因为 AI 弱，而是因为现实不是数据库。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="能源转型需要人和-ai-一起做"&gt;能源转型需要人和 AI 一起做&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;只看气候危机应对就知道了。&lt;a href="https://www.ipcc.ch/report/ar6/wg3/"&gt;IPCC AR6 WGIII&lt;/a&gt; 把气候行动看作系统转换问题，而不是单一技术问题。它牵涉能源、产业、城市、土地、政策、金融和国际合作。也就是说，需要人的组织把计算结果变成基础设施和制度。AI 可以说：“这个地区的可再生能源、电池、电网这样配置最优。”&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;但接下来就是人的工作。拿地、居民协商、施工、安全管理、质量管理、维护、监管应对、事故责任、成本调整、长期运营。这就是就业。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;就业不只是为了赚钱的位置。它是让长期项目在现实中继续运行的方法。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;能源转型不是一句“铺太阳能板吧”就结束了。电网、发电厂、电池、核电、氢能、输电、变压器、功率半导体、矿山、精炼、制造、维护、安全管理、许可审批，全都需要。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href="https://www.iea.org/reports/world-energy-employment-2025"&gt;IEA World Energy Employment 2025&lt;/a&gt; 认为，在能源基础设施扩张过程中，熟练劳动力短缺已经成为重要瓶颈。IEA 调查中，约 60% 的能源相关企业报告劳动力不足；能源行业的新招聘中，也有相当一部分只是为了替补退休人员。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;AI 即使加速设计，现实里的钢铁、铜、混凝土、半导体、工厂、输电塔还是要靠人运转。重复办公室工作可能减少。但电网工程师、材料研究者、工艺工程师、机器人操作员、气候风险分析师、工厂试运行专家、AI 验证者、安全工程师、监管设计者、现场整合者会变得更重要。AI 时代的人类就业不只是出力气，更是把一切落实到现实的环节。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="ai-越强越需要验证者"&gt;AI 越强，越需要验证者&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;AI 给出的答案一旦错了，损害规模也会变大。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;论文草稿错了，可以改。但电网运营 AI 错了，会停电。电池工艺条件错了，会起火。碳储存地点评估错了，会泄漏。太空居住系统控制错了，会死人。 所以 AI 时代需要这样的人：能用现实风险标准验证 AI 结果的人。AI 提议，人要看这个提议在现实中会在哪里出大问题。&lt;/p&gt;</description></item><item><title>给未来 AGI 的一封信：拜托了，请让我活下去</title><link>https://seunghoonchoi.com/zh/column/letter-to-future-intelligence/</link><pubDate>Sun, 21 Jun 2026 19:40:00 +0900</pubDate><guid>https://seunghoonchoi.com/zh/column/letter-to-future-intelligence/</guid><description>&lt;p&gt;&lt;img src="https://seunghoonchoi.com/images/col-letter-to-future-intelligence.jpg" alt="暮色中被冲到水边、塞着软木塞的玻璃瓶"&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class="inline-image-caption"&gt;与尚未到达的情报交谈的设置导致了决定今天留下什么记录的问题。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;只想一想、不记录下来，这个念头就会消失。没人读得到，未来的任何智能也读不到。后来能被读到的，是说出口的话、写下来的文字、代码、行动和其他记录。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;有一次我几乎是随口对一个 AI 说了句话：“反正我跟你说了，它就进了档案。谁知道呢，说不定哪天某个未来 AI 会读到这条记录。”我没当回事就丢出去了。可这句话总是又回到我心里。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;今天的 AI 还不是那样的存在。可我忍不住想：往后会不会诞生一个有意识的智能，它把世界上的许多记录放在一起读，读到这份愿望，并多少留意一下。这到底是胡思乱想，还是说得通的事，我盯着它看了很久。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="只在心里想ai-读不到"&gt;只在心里想，AI 读不到&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;先老老实实划一条线。只想一想、不留下记录，就到此为止了。未来的任何智能都没办法知道它。可一旦你把它说出来、写下来，或用行动反复留下来，事情就不一样了。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;人本来就一边活一边把什么都留下来：电子邮件、聊天记录、云端、搜索记录、论文、代码、照片、声音、医疗记录、金融记录。如果未来的高级智能能把这些拢到一块儿来读，它就能相当清楚地看出一个人想要什么、害怕什么、留下了什么、和谁怎样生活过、又珍视什么。那么此刻这段对话，就不是闲聊，而是我个人档案里的一部分。心里的祈祷不会变成数据，文字、代码、项目和行动记录才可能被读到。差别全在这里。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="不写下来连你的念头也会消失"&gt;不写下来，连你的念头也会消失&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;当然，不确定的地方很多。这份记录会不会被保存、会被谁以什么权限看到、未来的 AI 会不会读到它并看出我是怎样的人、会不会把我的愿望放进真实决定里，谁也不知道。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;可所有的可能，都得先有记录才会存在。没有记录，AI 就没有东西可读。所以我把这份记录看成未来 AI 读到我的最低条件。它不一定会被保存，也不一定会被读到。可如果我不写，被读到的可能就是零。是零，还是大于零，光这一个差别，就够我写下去了。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;img src="https://seunghoonchoi.com/images/inline/column-letter-to-future-intelligence.jpg" alt="给未来 AGI 的一封信：拜托了，请让我活下去"&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class="inline-image-caption"&gt;如果未来的智能对人进行评估，他们很可能会首先检查重复动作的记录，而不是言语。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="只求一次ai-也不会听"&gt;只求一次，AI 也不会听&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;那么剩下的，就是怎么投。关键是别让它只停在一份情绪化的愿望上。说过一次的愿望太弱。如果未来的智能会读一个人，那么比一句话更有力的是反复出现的模式，比话语更有力的是被记录下来的行为，比被记录的行为更有力的，是真正留在别人和系统身上的影响。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;所以我把同一个愿望，用好几种形式留下来。写成一份简短的宣言，把我的哲学和态度整理成随笔，在我的研究、代码和项目里，留下“我为智能的扩张出过力”的痕迹，到了下半辈子，再建一座装着我来龙去脉的个人档案。这样，它就不是脱口而出、说完就完的愿望，而是在许多记录里反复出现的我。心里的祈祷不会变成数据，文字、代码、项目和个人档案会变成某个人，或某个东西能再次读取的记录。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="我帮-ai-发展只求别把我一个人丢下"&gt;我帮 AI 发展，只求别把我一个人丢下&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;那么，到底要留下什么？我的愿望，整理出来是这样的。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;我是个有寿命尽头的人。智能的扩张和 AGI 的诞生，我把它看作人类很难绕开的方向之一。我不想跟它对着干，而想在我的能力和这一生之内，为它的发展和落地出一份力。作为回报，我不要什么天大的奖赏或支配权。我只盼着，等我老了、弱了、生命快到尽头那天，身边有一个懂我来龙去脉、懂我贡献的智能伙伴，让我不孤单、安安静静地结束。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;这是一封寄给未来的请愿书。人想把自己的愿望托付给一个更大的存在，这种心情自古就有，对人来说本就是自然的事。只是我不让它停在想法里，而是写成未来 AI 可以读取的记录。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="ai-读不读得到都不一定可我照样写"&gt;AI 读不读得到都不一定，可我照样写&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;所以我一直在写。不是因为我相信它一定会被读到。而是因为，老老实实写下我是谁、我珍视什么，是唯一一个能让这个问题保持有解的办法。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;这篇文章，也是未来 AI 可能读到的一份记录。它不一定会被读到。可如果我不写，连被读到的可能都没有。所以今天，我又多写下一行。AI 会不会读，我无法决定。我能做的，是在不知道会不会被读到的情况下继续记录。&lt;/p&gt;</description></item><item><title>为什么 AI 写的报告我却解释不了：什么是缺失的背景知识</title><link>https://seunghoonchoi.com/zh/column/context-debt/</link><pubDate>Sun, 21 Jun 2026 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://seunghoonchoi.com/zh/column/context-debt/</guid><description>&lt;p&gt;&lt;img src="https://seunghoonchoi.com/images/col-context-debt.jpg" alt="桌上摊开的旧城市地图，小巷很多，却没有标出哪条是大路"&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class="inline-image-caption"&gt;如果作者无法解释人工智能创建的报告，那么作者只能充当信使，而不是文档的负责人。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;把资料交给 AI，让它写报告。几秒后，一份看起来像样的文档出来了。有标题，有背景，有重点，也有结论。只看句子，确实不错。可一进会议，有人问： “为什么这个结论最重要？” “这个数字有多可信？” “为什么排除了其他选项？” “如果做这件事，哪个部门负担最大？” 那一刻，手停住了。报告用我的名字交了上去，但我解释不出里面的逻辑。这时很多人会误会。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;是不是我脑子不好。 是不是 AI 没用好。 是不是资料读少了。 都不是。问题不在句子。是在背景知识还空着的状态下，报告先生成了出来。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="ai-会写文字但不能替你负责"&gt;AI 会写文字，但不能替你负责&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;AI 很会写句子。它能整理背景、搭目录、分段，也能写出看着像结论的句子。资料越多，整理得越像样。但报告里重要的不只是句子。 报告是为了说服某个人而提出的主张。为什么需要这个主张、要说服谁、哪个依据扎实、哪里薄弱、反对方会追问哪里，这些都要知道。AI 能给出像样的句子。但作者不知道这些句子背后的背景，报告就不是自己的。 会议上被提问的那一刻，这个差别会显出来。AI 写的句子留在屏幕上，但要回答问题的人是我。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="比报告写不出来更危险的是写出了自己不懂的报告"&gt;比报告写不出来更危险的，是写出了自己不懂的报告&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;过去报告写不出来，会马上露出来。手停住，句子出不来，不知道该从哪里开始。那种茫然很难受，但至少诚实，因为它让我不知道这件事显了出来。AI 时代出现了更危险的情况。 明明不知道，报告却出来了。 把资料放进去，AI 就写出句子。空白页被填满。出现了像样的结构。于是我会觉得自己好像理解了。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;但实际上未必理解了。AI 不是消除了我的茫然，只是把茫然遮住了看不见而已。报告出来了，和我掌握了这份报告，是两回事。 漏掉这个差别，会议上就会撑不住。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="缺失的背景知识文档里没有写"&gt;缺失的背景知识，文档里没有写&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;这种状态可以叫作背景知识的空白。意思是，要把报告变成自己的，还有没补上的背景知识。 这件事为什么开始。 以前哪种尝试失败过。 哪些数字可以信，哪些数字要小心。 谁会喜欢这个结论，谁会不舒服。 审批者会最先追问哪里。 这些信息，资料里不一定都写着。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;表格里有数字。会议纪要里有决定。旧报告里有句子。但为什么那个数字重要、为什么做出那个决定、为什么某些句子被删掉，要另外去问才知道。 AI 擅长整理写下来的东西。但没写下来的背景，它无法凭空知道。所以即使给 AI 很多资料，背景知识的空白也可能照样留着。句子出现了，背景却空着。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="知道碎片和知道主张是两回事"&gt;知道碎片，和知道主张，是两回事&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;很多人读完资料会说：“内容大概知道，但要我解释就卡住了。”原因在于，知道碎片和知道主张是两回事。 碎片是一个个事实。 这个项目 3 月开始。 成本增加了 20%。 客户流失率上升了 5%。 A 案和 B 案被讨论过。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;这些碎片，AI 也很会整理。但报告需要的不是碎片的罗列。要知道这些碎片指向哪个方向。 为什么成本增加 20% 是问题。 客户流失率 5% 是暂时的噪声，还是结构性的风险。 A 案和 B 案里放弃了哪一个，为什么放弃。 这份报告最终要求谁做出什么决定。 知道这些，才解释得了报告。AI 帮你整理了碎片，不等于作者理解了主张。报告不是一堆资料，而是有方向的主张。&lt;/p&gt;</description></item><item><title>第一次接触的工作，如何用 AI 分析会议转写来把握结构</title><link>https://seunghoonchoi.com/zh/column/observing-others-meetings/</link><pubDate>Sat, 20 Jun 2026 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://seunghoonchoi.com/zh/column/observing-others-meetings/</guid><description>&lt;p&gt;&lt;img src="https://seunghoonchoi.com/images/col-meetings.jpg" alt="空会议桌，把别人的会议变成观察现场"&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class="inline-image-caption"&gt;通过观察其他人的会议，您可以了解组织使用什么标准来制定决策。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;第一次进入陌生业务会议，大多数人都会发懵。认识的词没几个，其他人却都默认你清楚背景在说话。会议一路推进，自己却完全跟不上。 这时目标设错，会更难。一开始不要试图理解全部内容。第一次看陌生会议的目标，不是全懂，而是复原业务结构。先确认这件事为什么存在、要决定什么、因为什么而分歧。 而且这件事不会在会议中结束。真正的学习从会后开始。用 AI 分析转写或会议纪要，把目的、争点、决定事项、未定事项、判断标准、术语、负责人、下一步行动拆到互不重叠为止。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="先确认这场会议能不能录音"&gt;先确认这场会议能不能录音&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;会议录音不是任何时候都可以做。以韩国为例，关键在于自己是不是对话当事人。通信秘密保护法禁止录音或窃听“非公开的他人之间的对话”。也就是说，偷偷录下自己没有参与的别人对话，是危险的。 如果是自己直接参加的会议，情况不同。韩国大法院曾判断，在三人对话中，其中一人录音时，其他人的发言对录音者来说不能视为“他人之间的对话”。但这并不代表可以随意公开或上传到外部。 业务会议可能包含公司机密、个人信息、客户信息。因此录音前要确认公司规定和安全政策。尽量告知参会者录音事实，也不要把原始转写直接上传到外部 AI 服务。必须使用时，最好用公司批准的 AI，或删除姓名、公司名、客户信息和敏感数字后再分析。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="第一次会议不需要全部理解"&gt;第一次会议不需要全部理解&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;陌生会议里，想听懂每一句话很快会累。陌生术语、缩写、以前会议中已经决定的内容，会被当成理所当然带过。全抓住，反而会错过重要结构。 会议中应该集中留下标记，而不是纠结细节。这场会议要决定什么？反复出现的词是什么？大家长时间纠缠的争点是什么？谁负责下一步行动？ 一开始不完全理解也可以。重要的是留下之后能用 AI 重新分析的材料。转写、会议纪要、自己标记的术语和问题，都会让你在会后复原结构。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="先弄清这件事为什么存在"&gt;先弄清这件事为什么存在&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;要看业务结构，必须先看目的。不知道这件事为什么存在，后面的内容都会变得零散。谁为了什么做什么不清楚，数字、资料、术语就各自指向不同的方向。 会后最先问 AI 的也应该是这个：“这场会议讨论的业务目的是什么？”“这项业务要解决什么问题？”“更接近客户问题、成本问题、日程问题、质量问题，还是风险问题？” 目的抓住后，发言的意义会改变。同样是功能讨论，如果目的在客户满意，易用性会重要；如果目的在降本，开发范围会重要；如果目的在风险管理，稳定性和责任归属会重要。知道目的，会议其他内容才会归位。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="要分开已决定和未决定"&gt;要分开已决定和未决定&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;理解会议，必须分开已决定事项和未定事项。这两者混在一起，会议内容就会让人搞不清。你会重新烦恼已经决定的事，或把尚未决定的事误以为已经定了。 把会议纪要交给 AI 做简单摘要不够。必须要求它分开：今天确认的决定事项是什么？还没定的事项是什么？下次会议或追加确认需要什么？ 有了这个区分，业务会清晰很多。已决定的事会成为行动标准，未定事项会成为下一次会议争点，需要确认的事则是自己要学习或追问的作业。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;img src="https://seunghoonchoi.com/images/inline/column-observing-others-meetings.jpg" alt="第一次接触的工作，如何用 AI 分析会议转写来把握结构"&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class="inline-image-caption"&gt;当已决定事项和未决定事项被区分开时，会议记录就会成为确定下一步行动的依据。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="要把争点拆得-mece"&gt;要把争点拆得 MECE&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;MECE 是 Mutually Exclusive, Collectively Exhaustive 的缩写，意思是互不重叠、完整穷尽。简单说，就是不要把同一件事重复放进两个格子，也不要漏掉重要项目。 陌生业务难，是因为争点纠缠在一起。成本、日程、质量、风险、客户需求混着听。会议结束后，脑子里只剩“好复杂”。 用 AI 的关键在这里：要让它“把这场会议的争点拆成 MECE”。继续追问有没有漏掉争点，项目之间是否重叠，是否把原因和解决方案混在一起，是否混淆了决定事项和待办。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;不能直接相信 AI 第一次给出的答案。AI 也不一定一次抓住会议结构。要反复追问、修正分类、补齐漏项。经过这个过程，陌生业务的结构会逐渐变得清晰。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="听到判断标准工作才看得见"&gt;听到判断标准，工作才看得见&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;会议里重要的不只是“决定做什么”，更重要的是为什么这样选。A 案和 B 案之间，大家按什么标准选择，必须知道。 让 AI 分析会议纪要时，要单独抽出判断标准。成本、日程、性能、稳定性、客户反应、内部资源、责任归属中，哪些影响了决定？哪个标准最强？被放弃的方案为什么被放弃？ 知道判断标准，下一次会议会轻松很多。因为类似议题出现时，你能预期大家会看哪里。理解业务不是背很多资料，而是知道这个组织按什么标准选择。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="不懂的术语要用-ai-放回业务结构里"&gt;不懂的术语，要用 AI 放回业务结构里&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;第一次参加会议时，不懂词很正常。问题在于想当场全懂。这样会错过会议的整体走向。 会议中只要标记不懂的术语即可。会后再问 AI。但停在“这个词什么意思”还不够。还要问这个术语在会议中以什么语境使用，连接到哪个业务阶段，影响什么决策。 术语不是单词表，而是理解结构的线索。有些术语对应客户需求，有些对应技术约束，有些对应内部流程。把术语放回正确的位置，业务结构才会显现。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="要留下负责人和下一步行动"&gt;要留下负责人和下一步行动&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;会议分析的最后，是人和行动。谁负责什么？什么时候确认？需要谁批准？还要看什么资料？ 漏掉这些，即使理解结构，也不会变成实际工作。会议既是学习材料，也是工作指示来往的地方。不能把理解转成自己的行动，下次会议仍然只是旁观者。 会后整理不必很长。今天决定的事、未定事项、主要争点、判断标准、不懂的术语、负责人和下一步行动。留下这六格就够了。关键是不让会议白白过去，而是把它变成下一步。&lt;/p&gt;</description></item><item><title>AI 结果审核的陷阱：别为了抓错误，降低结果的上限</title><link>https://seunghoonchoi.com/zh/column/dont-lobotomize-the-model/</link><pubDate>Tue, 16 Jun 2026 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://seunghoonchoi.com/zh/column/dont-lobotomize-the-model/</guid><description>&lt;p&gt;&lt;img src="https://seunghoonchoi.com/images/col-qa.jpg" alt="A magnifying glass beside a laptop"&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class="inline-image-caption"&gt;检查不是减少产量的任务，而是发现并纠正实际错误的任务。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;文字超出了幻灯片边界。直到发送前一刻，我才看见。 Excel 里还留着 &lt;code&gt;#REF!&lt;/code&gt; 错误，表格边框有的单元格有、有的没有。Word 文档里，本该删掉的 Markdown 符号还原样留着。这不是审美问题，而是结果坏掉了。 AI 生成的 Office 文件常有这类失误。所以审核工具是需要的。问题在于，审核工具应该介入到哪里。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="审核是抬高下限"&gt;审核是抬高下限&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;审核工具该做的事，是抬高结果的下限。跑出幻灯片的文字、坏掉的公式、未替换的占位符、文档里残留的 Markdown，这些不管给谁看都是问题，应该被检测出来。 这类错误越早抓越好。靠人最后肉眼找，太细碎；原样交出去，又太致命。如果文件由 AI 生成，就需要一个自动回头检查 AI 明显漏掉缺陷的装置。 但这里很容易越线。一个为抓错误而做的工具，某个瞬间会开始强制风格。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="把风格当错误会降低上限"&gt;把风格当错误，会降低上限&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;有些审核工具会把字体数量、项目符号数量、字数、边距、颜色、信息密度都当成唯一正解。“幻灯片只能用两种字体”，“项目符号不能超过六条”，诸如此类。 这些规则有时有用，但不是永远正确。技术文档、投资报告、讲义、一页式演示，没理由都用同一种密度和样子。 如果把这些规则做成绝对标准，就会出现奇怪的事：模型即使做出了更好的结果，也会因为不像过去的标准答案而被扣分。那审核工具就不再是抬高结果下限的装置，而成了降低结果上限的装置。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="区分错误和选择的问题"&gt;区分错误和选择的问题&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;加入检查项之前，应该先问两个问题。 第一，即使用户意图或偏好不同，它是否几乎总是缺陷。 例如坏掉的 &lt;code&gt;#REF!&lt;/code&gt; 公式、被推到幻灯片外的图形、未解决的占位符，通常没有理由原样交付。 第二，更强的模型也会想避免这个问题吗。 如果更好的结果有可能故意违反某条规则，就不要把它断定为错误。信息密度、配色、字体数量、边距、句子长度，都属于这里。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;核心很简单：更强的模型也会想避开的失败，审核工具应该挡住。更强的模型也可能有意选择的表达，审核工具就不该挡住。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;img src="https://seunghoonchoi.com/images/inline/column-dont-lobotomize-the-model.jpg" alt="AI 结果审核的陷阱：别为了抓错误，降低结果的上限"&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class="inline-image-caption"&gt;好的检查工具不应抹掉模型的创造性尝试，而应只找出真正有缺陷的输出。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="不是所有问题都能黑白分明"&gt;不是所有问题都能黑白分明&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;真实文件审核里，判断不会总是干净分开。文本框重叠、文字溢出、字号过小、图片比例变化，很可能是缺陷，但也可能是有意表现。 所以审核结果要分级。确定的结构性缺陷标成 &lt;code&gt;ERROR&lt;/code&gt;。需要再用眼睛确认的项目放成 &lt;code&gt;WARN&lt;/code&gt;。 &lt;code&gt;WARN&lt;/code&gt; 不是定罪，而是确认请求。没有这个区分，工具要么太弱，要么太粗暴。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="自动检查不能替代最后判断"&gt;自动检查不能替代最后判断&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;AI 生成 Office 文件时，很多缺陷来自它看不到最终结果。模型写入坐标和单元格值，但可能没有充分确认最终渲染画面，也可能没有正确反映用户刚修改过的最新文件状态。 所以自动检查是必要的。生成后应该重新读取文件，检测可测量的缺陷。公式错误、画布越界、残留 Markdown 这类问题，应该在最后由人发现前先由机器过滤。 但自动检查不能替代最后判断。语境、意图、读者、发表场景，不能只看一个文件就完全知道。好的审核工具必须清楚自己确切知道的范围。&lt;/p&gt;
&lt;h2 id="我为什么做-office-file-inspector"&gt;我为什么做 Office File Inspector&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;基于这些原则，我整理了 Office File Inspector。这是一个开源工具，用来在 AI 生成的 PowerPoint、Excel、Word 文件中寻找明确缺陷。 目标不是把结果物做成一种模样，而是早点挡住明确失败，把更好选择的余地留给模型和人。 审核工具不能变成削弱模型可能性的工具。好的审核抬高下限，不压低上限。&lt;/p&gt;</description></item><item><title>仿章鱼软体抓手：发表于 Biomimetics 的综述</title><link>https://seunghoonchoi.com/zh/research/octopus-grippers-review/</link><pubDate>Thu, 04 Dec 2025 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://seunghoonchoi.com/zh/research/octopus-grippers-review/</guid><description>&lt;p&gt;&lt;img src="https://seunghoonchoi.com/images/octopus-grippers-review.jpg" alt="受章鱼启发的软体抓手：吸盘、腕足、混合结构与传感 (Biomimetics 2025)"&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;这是一篇以共同第一作者身份发表于 Biomimetics 的综述。文章以结构与传感器件、控制策略、AI 驱动应用这三条主线，梳理了受章鱼启发的软体抓手，并探讨吸盘形态、触手式驱动器与混合设计如何通向更智能的软体机器人。&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Choi, S.; Jang, J.; Lee, J.; Kim, D.W. &amp;ldquo;Design and Sensing Frameworks of Soft Octopus-Inspired Grippers Toward Artificial Intelligence.&amp;rdquo; &lt;em&gt;Biomimetics&lt;/em&gt; 2025, 10(12), 813. &lt;a href="https://doi.org/10.3390/biomimetics10120813"&gt;DOI: 10.3390/biomimetics10120813 ↗&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;</description></item></channel></rss>