새 글
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AI 시대 7가지 업무 역량: EQ·신뢰·평판이 마지막 차이를 만든다
AI가 지능을 외주화할수록, 맡기면 끝까지 책임지는 사람과 함께 일하고 싶은 사람의 가치가 커진다.
생산성
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AI가 일을 한다고 사람 줄이면 회사가 느려진다: 사회적 동물만이 아는 맥락
AI가 산출물을 만들어도 검수, 책임, 정치적 맥락 판단은 사람에게 남는다. 감원은 시범사업과 측정 뒤에 묻는 최후의 질문이어야 한다.
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AI 많이 쓰는 회사가 왜 더 느려질까: 토큰보다 비싼 숨은 비용
AI를 많이 쓰면 빨라질 것 같지만, 검증 시간과 늘어난 산출물과 흐려진 책임이 조직을 더 무겁게 만들 수 있다.